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涵养清廉生态 绘就廉洁画卷 ——合山市持续深入推进清廉建设工作综述

2025-01-14 09:29     来源:来宾日报
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2024年,合山市紧扣政治清明、政府清廉、干部清正、社会清朗“四清”目标,持续深化单元建设、强化融合共建、强化监督、锻造清正干部队伍、优化服务效能等,推进清廉建设全面提质增效,为合山经济社会高质量转型发展提供坚强纪律保障。

高位统筹

营造风清气正政治生态

合山市坚持政治引领,构建起各级党委(党组)主体责任、党委(党组)书记第一责任、班子成员“一岗双责”、纪委监督责任、牵头单位主抓责任、责任单位落实责任的清廉建设工作格局,凝聚起融合共建力量。

同时,强化党纪学习教育与清廉合山建设深度融合。合山市44个党委(党组)、456个基层党组织和7900多名党员积极参与,有效提升党员干部纪律意识,激励大家廉洁从政、干净干事。先后开展实地廉政教育328次、宣讲活动52场次,组织学习2019年以来通报的典型案例63个,积极营造风清气正的政治生态。

干部清正是建设廉洁政治的基础。合山市将清廉建设融入产业转型升级、乡村振兴、新型城镇化建设、重大基础设施建设等中心工作,持续深化基层一线考察、培养、激励干部,不断提振干部队伍干事创业精气神,提升工作质效。2024年,一线干部完成重点项目建设100余个,解决各类难题600余个,授予“季度红旗”“年度红旗”48人次,通报表扬表现优秀干部67人次,提拔、晋升等30人,一线干部使用、晋升占比59.3%。

融合共建

推动清廉建设见实效

合山市深化各清廉单元融合共建,推动清廉理念、思想、制度、文化等贯穿经济社会发展全过程,着力打造务实高效清廉的现代服务型政府,推动清廉建设见实效。

其中,着力推进清廉机关与清廉国企、清廉民企融合共建,通过“企业按需点单、政府上门服务”、“一企一策”、建立重大项目跟踪服务机制等举措,持续优化营商环境,助力高质量发展。2024年,共为56家“四上”企业、23家培规企业、33个重点项目及招商洽谈新项目提供全覆盖联系服务,全年规上工业总产值预计达37.5亿元,完成3家工业企业培育入库。此外,在市、镇、村(社区)共设置38个便民服务窗口,累计服务群众4.5万人次,群众满意率达100%。

与此同时,推进清廉机关和清廉乡村、清廉家庭建设和其他单元共融共建共享等,凝聚工作合力,不断推动清廉建设取得更大成效。通过开展“万名党员亮身份作承诺建新功”活动,推进“一约四会一队”建设、移风易俗“五个统一”工作法等,持续涵养清廉政风民风。打造清廉研学线路,丰富廉洁主题活动,深挖合山壮师剧、龙王壮族婚嫁习俗等优秀文化资源,打造廉洁文化产品,拓展廉洁文化阵地,厚植清廉文化根基。

强化监督

护航清廉合山建设

清则流长,廉则行远。合山市坚持“强监督、重整治、促发展”,围绕重点工作,实行“一清单二督查一督改一提升”机制,深入推进政治监督具体化、精准化、常态化。加强标本兼治,执行行贿人“黑名单”联合惩戒机制,深入推进以案促改规范化常态化实效化,强化警示教育等,大力铲除腐败滋生的土壤和条件,提升政府行政效能。

同时,紧盯权力运行规范,深化落实重大事项决策权可追溯制度,抓好党风廉政提醒谈话工作,压紧压实各级各单位党委(党组)落实全面从严治党主体责任,加强政务信息公开,以政务公开“透明度”提升群众“满意度”。

2024年,合山市印发政治监督重点任务清单2批;各级各部门酝酿、报备存在廉政风险的重大事项511个,否决或纠正重大事项20个;深入项目现场开展监督检查5次;各单位在政府网站上发布政务信息公开65条;各级各单位党委(党组)领导班子开展“十必谈”17人次,市处级领导开展提醒谈话89人次,有效推动权力运行公开透明和领导干部廉洁履职用权。


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    涵养清廉生态 绘就廉洁画卷 ——合山市持续深入推进清廉建设工作综述

    2025-01-14 09:29     来源:来宾日报
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    2024年,合山市紧扣政治清明、政府清廉、干部清正、社会清朗“四清”目标,持续深化单元建设、强化融合共建、强化监督、锻造清正干部队伍、优化服务效能等,推进清廉建设全面提质增效,为合山经济社会高质量转型发展提供坚强纪律保障。

    高位统筹

    营造风清气正政治生态

    合山市坚持政治引领,构建起各级党委(党组)主体责任、党委(党组)书记第一责任、班子成员“一岗双责”、纪委监督责任、牵头单位主抓责任、责任单位落实责任的清廉建设工作格局,凝聚起融合共建力量。

    同时,强化党纪学习教育与清廉合山建设深度融合。合山市44个党委(党组)、456个基层党组织和7900多名党员积极参与,有效提升党员干部纪律意识,激励大家廉洁从政、干净干事。先后开展实地廉政教育328次、宣讲活动52场次,组织学习2019年以来通报的典型案例63个,积极营造风清气正的政治生态。

    干部清正是建设廉洁政治的基础。合山市将清廉建设融入产业转型升级、乡村振兴、新型城镇化建设、重大基础设施建设等中心工作,持续深化基层一线考察、培养、激励干部,不断提振干部队伍干事创业精气神,提升工作质效。2024年,一线干部完成重点项目建设100余个,解决各类难题600余个,授予“季度红旗”“年度红旗”48人次,通报表扬表现优秀干部67人次,提拔、晋升等30人,一线干部使用、晋升占比59.3%。

    融合共建

    推动清廉建设见实效

    合山市深化各清廉单元融合共建,推动清廉理念、思想、制度、文化等贯穿经济社会发展全过程,着力打造务实高效清廉的现代服务型政府,推动清廉建设见实效。

    其中,着力推进清廉机关与清廉国企、清廉民企融合共建,通过“企业按需点单、政府上门服务”、“一企一策”、建立重大项目跟踪服务机制等举措,持续优化营商环境,助力高质量发展。2024年,共为56家“四上”企业、23家培规企业、33个重点项目及招商洽谈新项目提供全覆盖联系服务,全年规上工业总产值预计达37.5亿元,完成3家工业企业培育入库。此外,在市、镇、村(社区)共设置38个便民服务窗口,累计服务群众4.5万人次,群众满意率达100%。

    与此同时,推进清廉机关和清廉乡村、清廉家庭建设和其他单元共融共建共享等,凝聚工作合力,不断推动清廉建设取得更大成效。通过开展“万名党员亮身份作承诺建新功”活动,推进“一约四会一队”建设、移风易俗“五个统一”工作法等,持续涵养清廉政风民风。打造清廉研学线路,丰富廉洁主题活动,深挖合山壮师剧、龙王壮族婚嫁习俗等优秀文化资源,打造廉洁文化产品,拓展廉洁文化阵地,厚植清廉文化根基。

    强化监督

    护航清廉合山建设

    清则流长,廉则行远。合山市坚持“强监督、重整治、促发展”,围绕重点工作,实行“一清单二督查一督改一提升”机制,深入推进政治监督具体化、精准化、常态化。加强标本兼治,执行行贿人“黑名单”联合惩戒机制,深入推进以案促改规范化常态化实效化,强化警示教育等,大力铲除腐败滋生的土壤和条件,提升政府行政效能。

    同时,紧盯权力运行规范,深化落实重大事项决策权可追溯制度,抓好党风廉政提醒谈话工作,压紧压实各级各单位党委(党组)落实全面从严治党主体责任,加强政务信息公开,以政务公开“透明度”提升群众“满意度”。

    2024年,合山市印发政治监督重点任务清单2批;各级各部门酝酿、报备存在廉政风险的重大事项511个,否决或纠正重大事项20个;深入项目现场开展监督检查5次;各单位在政府网站上发布政务信息公开65条;各级各单位党委(党组)领导班子开展“十必谈”17人次,市处级领导开展提醒谈话89人次,有效推动权力运行公开透明和领导干部廉洁履职用权。


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